Inilah tips terbaik, yang sebagian besar akan bekerja untuk calon siswa berkarir di bidang karir:
1. Kenali orang-orang yang menginspirasi Anda.
cari tahu apa yang membuat mereka sukses. Jika Anda menyukai produk Apple, Steve Jobs mungkin idola Anda, atau mungkin Anda menyukai Segway dan penciptanya, Dean Kamen. Anda dapat dengan mudah mengetahui banyak informasi tentang Jobs dan Kamen - atau tentang orang lain yang menonjol dalam teknologi - maka gunakanlah untuk melihat ke dalam apa yang membantu orang-orang dan perusahaan mereka menjadi begitu sukses. Kemudian meniru sifat baik mereka dalam kehidupan pribadi, skolastik, dan profesional Anda.
2. Mengembangkan portofolio proyek.
Berpartisipasi dalam setiap kesempatan belajar langsung, kesempatan belajar yang memungkinkan jadwal yang seimbang. Dengan cara ini, Anda akan memiliki sesuatu yang unik untuk menunjukkan calon majikan (atau kapitalis ventura) saat Anda lulus, sementara siswa lain hanya dapat mendaftarkan kursus mereka. Selain itu, Anda akan jauh lebih mungkin untuk mempertahankan pengetahuan yang Anda dapatkan di kelas karena Anda akan menerapkannya dan, dalam prosesnya, meningkatkan kemampuan komunikasi dan interpersonal Anda.
3. Pelajari nilai jaringan.
Ketika menjadi pemimpin, yang Anda tahu hampir sama pentingnya dengan apa yang Anda ketahui. Menghadiri kuliah di kampus Anda dan mengenalkan diri Anda pada pembicara. Tanyakan kepada alumni alumni Anda untuk mendapatkan daftar alumni dari program Anda yang ingin terhubung dengan mahasiswa.
4. Bekerja dalam tim sebanyak mungkin.
Entah itu menciptakan mobil bertenaga surya, berpartisipasi dalam olahraga, atau menulis untuk kertas sekolah, terlibat dengan sebuah organisasi yang membutuhkan usaha tim untuk menghasilkan hasil yang bagus. Sepanjang karir Anda, Anda dapat yakin Anda akan bekerja dalam tim, dan keterampilan yang Anda kembangkan di sekolah akan membantu mempersiapkan Anda memimpin tim saat Anda lulus.
5. Carilah peran kepemimpinan informal.
Anda selalu menjadi pemimpin, apakah Anda secara resmi bertanggung jawab atas sebuah tim atau tidak. Kedengarannya berlawanan dengan intuisi, tapi Anda bisa memimpin dari posisi mana pun dalam sebuah organisasi dengan mempengaruhi bagaimana orang bekerja bersama dan bagaimana mereka membuat keputusan. Biasanya orang berpikir bahwa pemimpinnya adalah presiden atau manajer, tapi jika Anda belajar mengenali dan menangani berbagai gaya kepemimpinan dari posisi manapun dalam sebuah tim, Anda akan terlihat sebagai pemimpin saat mengerjakan pekerjaan pertama atau magang. .
6. Temukan kekurangan Anda-dan perbaiki.
Seperti halnya keterampilan, kepemimpinan membutuhkan perbaikan terus-menerus. Bila Anda adalah bagian dari sebuah tim, cobalah menciptakan cara untuk mendapatkan umpan balik dari anggota tim, pemimpin kelompok, dan profesor. Bila Anda memiliki umpan balik yang konkret mengenai bagaimana orang melihat Anda, Anda dapat bekerja untuk meningkatkan keterampilan Anda, termasuk komunikasi dan kepemimpinan. Plus, Anda akan belajar bagaimana menerima-dan memberi-kritik yang membangun. Itu mutlak diperlukan untuk karir masa depan Anda.
7. Merekrut dan kembangkan dewan direksi pribadi Anda.
Sebagai sarjana, Anda mungkin merasa sendirian ketika berhadapan dengan keputusan keras tentang kursus yang harus diambil, pekerjaan untuk mengajukan permohonan, atau bahkan menyeimbangkan pekerjaan sekolah dan kehidupan pribadi Anda. Anda tidak akan merasa sendirian jika mengembangkan dewan direksi pribadi hanya untuk Anda. Sama seperti sebuah perusahaan memiliki dewan yang membimbing organisasi, Anda dapat mengumpulkan dewan Anda dengan profesional dari organisasi dan perusahaan, serta mantan guru dan keluarga berpengetahuan luas.
Follow Ig; @wmuba
TAGS :
COMMENTS